6月19日,河南鋼鐵集團召開
碳市場建設(shè)管理專題宣貫會,深入學(xué)習(xí)《關(guān)于推進
綠色低碳轉(zhuǎn)型加強全國
碳市場建設(shè)的意見》(以下簡稱《意見》)精神,部署碳市場應(yīng)對工作。集團相關(guān)部門及子分公司主要負責(zé)人、主管人員參加。
會議指出,按照《意見》要求,2027年
碳排放權(quán)交易市場將基本覆蓋工業(yè)領(lǐng)域主要排放行業(yè)、2030年建成完善碳市場體系的階段性目標(biāo)。各單位要把握政策機遇,強化配額管理和數(shù)據(jù)監(jiān)管,在合規(guī)
履約中挖掘碳資產(chǎn)價值。要通過明確職責(zé)、建立獎懲機制、開展全員培訓(xùn)等措施,確保工作落到實處。
為確保“雙碳”工作有序推進,集團于今年5月印發(fā)《2025年碳達峰
碳中和工作方案》,明確9大重點任務(wù)和19項具體工作。目前,集團正著力構(gòu)建組織碳與產(chǎn)品碳“雙維”管理體系,以系統(tǒng)性思維統(tǒng)籌推進組織
碳管理和產(chǎn)品
碳管理。在組織碳層面,通過構(gòu)建從數(shù)據(jù)采集到應(yīng)用優(yōu)化的全流程管理體系,實現(xiàn)碳排放的精準(zhǔn)管控和持續(xù)降低;在產(chǎn)品碳層面,以周口基地為示范,率先探索鋼鐵產(chǎn)品全生命周期
碳足跡管理,著力培育綠色低碳產(chǎn)品核心競爭力。
此次會議的召開,標(biāo)志著集團碳管理工作正式邁入規(guī)范化、系統(tǒng)化、精準(zhǔn)化實施新階段。
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